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　　为加强教学管理队伍建设，提高教学管理人员的综合素质和业务能力，更好地服务学院教学改革创新实践和职业教育高质量发展，1月23日至24日，济南护理职业学院开展教学管理人员岗位能力提升专题培训。学院党委书记周敬，党委副书记、院长曹爱民，副院长展永生及学院教学管理人员83人参加培训。

　　本次培训以教育家精神为引领，强化高素质教师队伍建设目标，采用了专题报告、企业实践、研讨交流、汇报点评等多种形式。

　　在培训开班仪式上，曹爱民分析了学院教学管理的现状、存在的问题，并提出几点要求：一是提高政治站位，认清职业教育高质量发展形势，认真总结分析学习先进经验和做法，重新修订2024年度工作计划；二是科学规范的修订人才培养方案，将“三核”（核心价值观，职业核心能力，岗位核心能力）融于人才培养方案，强化立德树人；三是加强和完善团队建设，充分发挥教学团队、科研团队和教学成果团队的作用。加快虚拟教研室建设，为高质量发展储备能量。

　　教务处处长李明以《紧抓教育教学 规范二级管理》为题，为下一步教学管理改革厘清了思路。

　　质量评价中心安昕主任以《教师教学质量评价与发展》为题，分析了新形势下教师发展的紧迫性，为教师提升指明了发展路径。

　　教务处王磊科长解读教学管理制度规范，增强了参训学员教学管理的规范性意识。

　　护理实训教研室主任程飞老师分享了护理康养高水平专业群建设中实训室管理经验。

　　培训期间，组织学员到齐鲁制药有限公司和山东数字人科技股份有限公司进行参观，了解生产一线最先进的生产工艺、生产流程和标准，丰富教学实践，为提高教学质量、深化产教融合开阔视野、拓展思路。

　　结业仪式上，泛亚电竞官方9名教研室主任代表就培训取得的收获与体会以及对未来工作的展望做了精彩的展示。

　　周敬对每一位教研室主任发言进行逐一点评，现场解决问题、调度资源、压实任务。精彩的点评互动掀起了本次培训的高潮，也点燃了学员们携手共进、全力以赴谋发展的激情与动力。会上，周敬围绕不断深化学院职业教育供给侧改革，加快实现高质量发展向大家提出了要求和希望。一是完善顶层设计，为职业教育“双高”建设谋划蓝图。对学院三年发展行动计划进行进一步规范、梳理和提升，高站位做好系统设计，引领保障学院办学能力持续提升，为争做职教高地建设优等生增势赋能。二是优化专业建设，推动人才培养与产业链、创新链有效对接。围绕录取率、就业率和专业对口率三项核心指标，从加强数字信息化、绿色生态化和商科建设方面进一步对未来五年学院专业建设优化提升，更好服务和融入新发展格局。三是全面提振作风，助力新征程抢位发展。提高政治站位，拉高工作标杆，对标先进示范，结合职业教育发展大势、“强省会”战略定位和济南市“项目深化年”有关要求，全面谋划好2024年工作，解放思想，转变思维，向时间要效率，营造“高质量、有特色、泛亚电竞官方国际化”发展的良好氛围，增强学院特色优势和职业教育的适应性、吸引力，为建设省内领先、国内一流的卫生类职业强校踔厉奋发。泛亚电竞官方

　　本次培训班目标鲜明、主题突出、节奏紧凑、内容丰富、形式多样，取得了显著效果。全体参训学员纷纷表示，在培训过程中，理论和实践均得到了提升，面对职业教育和学院高质量发展的要求，感受到自身发展的紧迫感。通过培训，找到了差距、短板和弱项，明确了方向和目标，要以思想的大解放、能力的大提升、作风的大转变、工作的大落实在新一年的工作中展现更好的作为。返回搜狐，查看更多